Wayfair已关闭其在德国的业务，导致约 730 名员工被解雇。首席执行官兼联合创始人 Niraj Shah 在 1 月 10 日发给员工的一封电子邮件中写道：“经过深思熟虑，我们做出了退出德国市场的艰难决定，从今天起生效。

“过去 15 年来，德国一直是我们发展历程中的重要部分，与英国一起，是我们进入欧洲的最初市场之一，”他写道。“在此期间，我们建立了稳固的客户基础，发展了供应商合作伙伴关系，以提供定义我们品牌的家居类别的选择和价值，并且我们建立了强大的欧洲基础设施。”

他说，虽然该公司能够将 Wayfair 打造成英国家喻户晓的品牌，但“我们在德国的努力落后了，但我们在过去一年里着手缩小这一差距。然而，尽管做出了这些努力，但由于德国宏观经济状况不佳、产品成熟度较低、品牌知名度较低以及规模有限等因素，扩大市场份额和提高德国市场的单位经济效益仍面临挑战。”

根据 Wayfair 提交给美国证券交易委员会的文件，在受影响的 730 名员工中，该公司预计其中约一半的职位将调至其他公司办公室。

此次重组预计使 Wayfair 花费 1.02 亿至 1.11 亿美元，其中约 4000 万至 4400 万美元现金为员工相关费用，包括遣散费、福利、搬迁和过渡费用，约 6200 万至 6700 万美元为与设施关闭和其他清盘活动相关的非现金费用。

这些费用可能会在 2024 年第四季度和 2025 年第一季度产生。任何成本节省预计将在 2025 年重新投资于公司的核心计划和剩余的国际市场。

Shah 在电子邮件中表示，Wayfair“将继续专注于国际市场（加拿大、英国和爱尔兰）的运营和投资，我们在这些市场占有相当大的市场份额，并且我们相信这些市场具有巨大的潜力，可以复制我们在美国取得的成功”

他还表示，全球举措包括“扩大我们的实体零售足迹，优化我们的市场覆盖范围，发展我们的忠诚度计划、Wayfair Rewards 和开发我们的 Wayfair Verified 计划”以及继续对技术进行投资。